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Florange Journal La Croix du 10/12/2012

Les sous-traitants et les intérimaires....

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  • LA CROIX                     10/12/12 - 15 H 30 mis à jour le 10/12/12 - 15 H 34

A Florange, les sous-traitants et intérimaires sont les grands oubliés

Aucune estimation précise des pertes d’emplois externes à ArcelorMittal n’est avancée mais elle pourrait tripler le bilan officiel.

JEAN-CHRISTOPHE VERHAEGEN / AFP

Manifestation d’employés d’ArcelorMittal à Florange, en septembre. Contrairement à ceux-ci, les sous-traitants et intérimaires n’ont exprimé aucune revendication collective, alors que les reclassements prévus au sein d’Arcelor se feront à leur détriment.

Les sous-traitants ont déjà déployé des stratégies de diversification qui leur permettent souvent de ne pas s’effondrer.


 

Quelques dizaines de mètres avant l’entrée « La vallée » de l’usine ArcelorMittal, à Florange, une série de bâtiments en préfabriqué et en tôle semblent sur le déclin. En ce jour hebdomadaire de chômage partiel pour ArcelorMittal, le « village des entreprises », zone d’activité de fortune pour sous-traitants, est très calme. 

La récente confirmation de l’arrêt, a priori définitif, des hauts fourneaux et de la filière liquide, change peu leur quotidien : cela fait plus d’un an que l’acier n’a pas coulé ici. Et même si la plupart d’entre eux continuent de travailler pour la filière froide, en aval, l’impact a été immédiat.

Perte de chiffre d’affaires de 30%

 « Nous avons perdu 20 à 30 % de notre chiffre d’affaires. Cela a coïncidé avec une vague de sept départs en retraite et on a réussi à gagner de nouveaux clients. Heureusement, nous n’avons pas été obligés de licencier, mais nous parvenons cette année tout juste à l’équilibre »,  indique Serge Gaudron, responsable de la société de maintenance mécanique Secométal sur ce site qui emploie 46 personnes, tandis que derrière lui, par la fenêtre, un train de brames d’acier arrive de Dunkerque ; elles y seront transformées au laminoir. 

Pour ne plus dépendre à 90 % d’Arcelor Mittal, il est actuellement en pleine phase de recherche de diversification. Une démarche commune à tous les sous-traitants, ce qui exacerbe la concurrence. « C’est le chacun pour soi, et Arcelor en joue, en nous mettant la pression pour faire baisser nos prix »,  poursuit Serge Gaudron.

Cela explique sans doute pourquoi aucune revendication collective ne s’est exprimée et que les sous-traitants et intérimaires sont les grands oubliés de l’accord Ayrault-Mittal : les mesures de reclassement ne seront élargies qu’à la société Gepor, filiale à 100 % d’ArcelorMittal. Pourtant, les dommages collatéraux sont potentiellement élevés.

Entre 600 et 1 800 emplois concernés

 « Il y a sans doute une à trois suppressions d’emplois induites par la suppression d’emploi industriel, sans compter les répercussions sur les commerçants et artisans du secteur »,  avance Michaël Zenèvre, président de la CGPME Lorraine. Au total, 629 postes vont être supprimés. Les personnes concernées vont être toutes reclassées au sein du groupe, au détriment d’intérimaires ou de sous-traitants, ou partir à la retraite. C’est donc entre 600 et plus de 1 800 emplois qui pourraient être concernés.

La CFDT parle pour sa part de 500 à 600 suppressions de postes déjà faites ou à venir chez les seuls sous-traitants et environ 200 chez les intérimaires. Et persiste à demander « un plan »  en leur faveur. À la direction régionale du travail et à la chambre de commerce et d’industrie de la Moselle, on ne se hasarde à avancer aucune estimation des pertes.

 « Cinquante entreprises, totalisant 3 000 emplois, travaillaient pour la filière chaude, mais pas à 100 % de leur chiffre d’affaires. Et depuis un an, elles ont déjà déployé d’autres stratégies, notamment à la suite de notre action pour les aider à se diversifier »,  explique-t-on à la CCI.

 « Plus personne ne se lie à la sidérurgie »

 « Au moment de Gandrange, il y avait eu des sous-traitants dans les manifestations. Maintenant ils ont tous pris leurs dispositions. Et les plus petits ont déjà mis la clé sous la porte »,  constate le PDG de Lorraine Ateliers, à Rombas, Jean-Denis Martin. « Les gens ne sont pas fous. Plus personne ne se lie à la sidérurgie depuis un ou deux ans »,  note Roger Cayzelle, président du conseil économique et social de Lorraine.

Il tient cependant à relativiser le séisme pour l’économie locale : « Grâce à l’emploi frontalier au Luxembourg, et à des industries qui marchent, comme Tata Steel ou Thyssen Krupp, Florange gagne aujourd’hui des habitants. »  La communauté d’agglomération perdrait, elle, deux millions d’euros par an de contribution des entreprises pour le seul ArcelorMittal.

ÉLISE DESCAMPS, à Rombas, Florange (Moselle)

 

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